Das Hintergrundbild zeigt den Ausschnitt eines Bildes der Künstlerin Karin Léger mit dem französischen Titel „Fin Avril“ auf Deutsch „Ende April“, zur Verfügung gestellt für Elisabeth Cepek - Supervision, Coaching und Projektcoaching in Gmunden, Oberösterreich

Das Bild zeigt das Logo von Elisabeth Cepek-Neuhauser. Kalligrafische Darstellung eines Auges. Entworfen von Michaela Landwehr.

Mag.a ELISABETH CEPEK-NEUHAUSER

Manchmal werden wir vor neue Karriere-Entscheidungen gestellt. Manchmal wächst das Gefühl, es muss sich beruflich etwas ändern. Aber es ist unklar, was.

Triadische Karriereberatung in Anspruch zu nehmen heißt: Sich die Zeit nehmen, um ein klares Bild über die persönliche Karriere zu entwickeln. Wo will ich beruflich eigentlich hin? Was will ich erreichen? Was erfüllt mich und was brauche ich, um mich erfolgreich zu erleben? Welche Entscheidungen stehen an? Welche Schritte muss und kann ich setzen?

Ihr Bild von zufriedenstellender Arbeit

Karriere entsteht nach dem Modell der Triadischen Karriereberatung aus dem Zusammenwirken von Laufbahn, Biographie und dem professionellen Werdegang.

logo TKB verkleinert

In der Triadischen Karriereberatung fokussieren wir diese drei gleichwertigen Dimensionen mit ihren komplexen Wechselwirkungen. Wir klären, welche Werte Ihren beruflichen Weg bestimmen, definieren Karriereanker (nach Edgar Schein), erforschen Entscheidungsmuster, Talente, Visionen, Bedürfnisse sowie lebensgeschichtlich und in Ausbildung erworbene Kompetenzen. Schließlich erarbeiten wir konkrete Möglichkeiten für Ihre weitere Entwicklung.

Ihr persönliches Karriereprofil

Ein wichtiges Merkmal dieses Ansatzes ist es, Ihre inneren Bilder einer zufriedenstellenden Arbeit mit den realen Karriere-Möglichkeiten in Verbindung zu bringen. Ein Ergebnis ist Ihr ganz persönliches Karriereprofil.

Mögliche Fragen und Themen

  • Wo kann ich beruflich gut ankern, mit allem, was ich weiß, kann und brauche?
  • Will und kann ich meine derzeitige Arbeit noch in der Form weiter machen?
  • Macht meine Arbeit noch Sinn für mich?
  • Was brauche ich, damit mich meine aktuelle oder neue Arbeit erfüllt?
  • Soll ich mich weiterbilden? Wenn ja, in welche Richtung?
  • Welche konkreten Schritte kann und will ich beruflich weiter setzten?

Das Verfahren der Triadischen Karriereberatung wurde von Prof. Dr. Rappe-Giesecke entwickelt.